{"id":102508,"date":"2026-03-30T04:32:17","date_gmt":"2026-03-30T04:32:17","guid":{"rendered":"https:\/\/www.gamblinginsider.com\/es\/noticias\/102508\/borrador-automatico"},"modified":"2026-03-30T04:32:18","modified_gmt":"2026-03-30T04:32:18","slug":"grupo-orenes-entra-en-el-ranking-de-las-mejores-empresas-para-trabajar-en-espana","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.gamblinginsider.com\/es\/noticias\/102508\/grupo-orenes-entra-en-el-ranking-de-las-mejores-empresas-para-trabajar-en-espana","title":{"rendered":"Grupo Orenes entra en el ranking de las mejores empresas para trabajar en Espa\u00f1a"},"content":{"rendered":"\n<p>Cuidar al equipo es la prioridad n\u00famero uno en cualquier oficina. Atraer talento y conseguir que la gente quiera quedarse es el gran examen que las empresas espa\u00f1olas tienen que aprobar.<\/p>\n\n\n\n<p> Cuando una compa\u00f1\u00eda cuida de verdad a su plantilla, no solo gana certificados; demuestra que sabe adaptarse mejor a los imprevistos y que su productividad es mucho m\u00e1s s\u00f3lida a largo plazo.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Un hito hist\u00f3rico para la Regi\u00f3n de Murcia y el sector del ocio<\/h2>\n\n\n\n<p>Grupo Orenes ya forma parte del ranking <strong>Best Workplaces<\/strong> en la categor\u00eda de m\u00e1s de 1.000 empleados. Este reconocimiento de Great Place To Work confirma que la compa\u00f1\u00eda es ahora mismo un ejemplo a seguir en Espa\u00f1a por c\u00f3mo cuida y gestiona a sus equipos.<\/p>\n\n\n\n<p>Se trata de un logro muy importante para su trayectoria. Por un lado, es la primera empresa de la Regi\u00f3n de Murcia que alcanza este nivel de excelencia. Por otro, lidera su sector al ser la primera compa\u00f1\u00eda de juego y entretenimiento en obtener esta distinci\u00f3n en su categor\u00eda.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">La cultura del bienestar como motor de crecimiento<\/h2>\n\n\n\n<p>La compa\u00f1\u00eda cuenta actualmente con un equipo de m\u00e1s de 4.000 profesionales. El \u00e9xito de esta certificaci\u00f3n reside en las valoraciones directas de la plantilla, quienes han destacado aspectos clave como el orgullo de pertenencia y la confianza en la direcci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>El modelo de gesti\u00f3n de la empresa se basa en tres pilares fundamentales que la diferencian de su competencia:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Desarrollo profesional:<\/strong> Planes de formaci\u00f3n continua para todos los niveles.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Igualdad e innovaci\u00f3n:<\/strong> Un entorno que premia las nuevas ideas y garantiza las mismas oportunidades.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Cultura colaborativa:<\/strong> Espacios de trabajo dise\u00f1ados para fomentar la cercan\u00eda y el apoyo mutuo.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Compromiso con el talento y el futuro profesional<\/h2>\n\n\n\n<p>Para la direcci\u00f3n de Recursos Humanos, este galard\u00f3n no es una meta, sino una responsabilidad hacia el futuro. F\u00e9lix Alarc\u00f3n se\u00f1ala que este hito refuerza el compromiso de la organizaci\u00f3n por seguir mejorando sus pol\u00edticas internas y el cuidado de sus equipos. <\/p>\n\n\n\n<p>Recientemente, el <strong><a href=\"https:\/\/www.gamblinginsider.com\/es\/noticias\/102388\/expojoc-reune-al-sector-del-juego-espanol-en-valencia\">Grupo Orenes estuvo en el debate Expojoc<\/a><\/strong> con el objetivo de avanzar hacia una normativa m\u00e1s clara sobre la regulaci\u00f3n del juego.<\/p>\n\n\n\n<p>La estrategia de la compa\u00f1\u00eda busca que cada profesional pueda aportar valor real dentro de un proyecto com\u00fan s\u00f3lido. Este enfoque centrado en las personas permite a la organizaci\u00f3n liderar mediante el ejemplo y consolidar un entorno basado en el reconocimiento constante del talento joven y experimentado.<\/p>\n\n\n\n<p>Grupo Orenes consolida as\u00ed su posici\u00f3n como uno de los destinos profesionales m\u00e1s atractivos de Espa\u00f1a. La empresa seguir\u00e1 impulsando iniciativas que vinculen el crecimiento del negocio con el bienestar integral de sus trabajadores, asegurando un modelo de \u00e9xito compartido que sirva de gu\u00eda para el resto de la industria nacional.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Cuidar al equipo es la prioridad n\u00famero uno en cualquier oficina. Atraer talento y conseguir que la gente quiera quedarse es el gran examen que las empresas espa\u00f1olas tienen que aprobar. 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